如何让销售人员产生“快感”
不少销售管理者最头疼的是如何让销售人员保持激情与创新,笔者认为最重要的就是能否让他们在在工作中找到“快感”。
那么什么叫“快感”,通常大家都认为快感是“性的快感”,它是一种经由动物间交配过程,人类性行为或刺激性器官而产生的感觉,这种感觉能带来心理与身体上的愉快的感觉,并获得放松。所以也可以这样说人类行为的动力源泉有很大一部分来自于对快感的追求。
在每一次销售过程中,销售人员要面对不同的个体,通过各种销售、运用不同的销售技巧,在每一次客户得刺激下,做出被动或主动的反应进而产生感觉。这些感觉为心理与身体上带来了经验,这些经验如果是愉快的就产生了主动的“快感”,而反之则带来了是不愉快,也产生了被动式的“快感”。
那么如何让销售人员有主动的,主动式如同刺激“G点”般的快感,从而产生强烈的工作激情呢?
1、探寻“G点”
准确找到销售人员的“G点”
2、刺激“G点”
运用合适的手法刺激“G点”
3、保持连续性
保证刺激“G点”所带来的快感的连续性
4、循环往复
巅峰之道,高瞻远瞩;实力之道,厚积薄发。
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